안녕하세요. 저는 LG CNS 하반기 IT서비스에 지원하여 최종합격된 한 사람입니다.
저는 제가 이 회사에 붙은 가장 큰 이유가 제 자신을 회사에 어떻게 도움이 될것인지 논리적이고 객관적으로 어필했기 때문이 아니라고 생각합니다.
학교에서 저보다 스펙 좋은 친구들 굉장히 많았지만 서류통과도 싶지 않았습니다. 즉 기업에서는 자기소개서를 많이 보았다는 것인데, 실제로 LG 그룹 계열 특히 CNS는 정말 지원자의 인성과 이 지원자가 회사와 맞는지 그것을 더욱더 본다고 생각합니다. 따라서 저는 자소서를 작성할 때 복사 붙여넣기 이런식이 아니라 정말 회사에 대하여 많은 조사를 하였고 그에 맞는 인재상에 부합하도록 자소서에 많은 시간을 기울였습니다. 그리고 얼마후 서류통과 문자를 받았습니다.
여기서 CNS 만의 참 좋았던 것이 타 기업과는 달리 합격문자를 되게 위트있게 센스있게 보낸다는 것입니다. 저역시 이부분에서 매우 기업문화가 좋다는 것을 느꼈습니다.
인적성에서는 따로 시간을 투자하지 않고 전날에 유형만 파악하고 시험에 임했습니다. 제 생각에는 CNS 인적성은 공부한다고 느는게 아닌것 같습니다. 그리고 카더라에 의하면 절대평가에 의거하여서 뽑는다는 소식을 들었습니다.
그리고 약 10일 후에 인적성 합격문자가 오더군요. 역시 이번에도 문자 내용은 위트있고 신선했습니다.
마지막으로 면접입니다. CNS는 1차 실무진 면접과 2차 임원면접으로 진행되었습니다.
1차에서는 다대다 실무진면접과 , 토론면접으로 진행하였습니다. 전 여기서 말씀드리고 싶은게 면접에서는 비언어적인 표현이 굉장히 중요하다고 말씀드리고 싶습니다. 즉 자기 할만만 잘하는 것이 아니라 다른 사람이 말하고 있을때 경청하는 자세가 매우 중요하다고 생각합니다. 특히 토론면접 같은 경우 상대방이 말을 할때는 다른 행동을 취하기 보다 그사람을 바라보며 경청하고 있다는것을 면접관에게 어필하는 것이 매우 중요합니다.
그리고 CNS는 비전공자도 많이 뽑기 때문에 면접이 전공,실무보다는 인성위주로 진행된다는 것또한 말씀드리고 싶습니다.
토론은 일반적인 시사 주제에서 거의 나온다고 생각하시면 됩니다.
1차 면접을 통과하게 되면 2차 임원 면접이 남아있습니다. CNS는 타 기업보다 2차 면접 경쟁률도 좀 되는 것으로 알고 있습니다. 따라서 방심하지 마시고 열심히 준비해야 한다고 말씀드리고 싶네요.
임원 면접도 인성위주로 진행되는데 1차 때와는 달리 상당한 임원분들의 포스를 느끼게 됩니다. 이 때
주눅들지 마시고 자신의 생각을 당당히 어필하시기 바랍니다. 또한 예의를 차리는 것이 무엇보다 중요합니다. 들어가서 단체인사 잊으시면 안됩니다.
결국 면접때 말씀드리고 싶은것은 자기 자신을 솔직하게 어필하는 것이 중요하다고 생각합니다. 과장되거나 거짓을 말하면 결국 들통나게 되고 신뢰도에 커다란 타격을 입게 됩니다. 그리고 다시 한번 비언어적 중요성을 강조드리고 싶습니다.
물론 취업에 있어 스펙도 어느정도 중요하다고 생각합니다. 하지만 그거보다 더욱더 중요한 것이 자신이 무엇을 하고 싶고 무엇을 잘하는지 정확히 알고 회사에 얼마나 어필하는 것이냐 입니다. 묻지마 지원은
탈락 1순위라고 인사팀에서 들었습니다.
취업이 어떻게 보면 쉬울수도 어려울수도 있습니다. 하지만 반드시 자신에게 맞는 길이 있고 그 길을 잘 선택하여 모두가 개척하였으면 좋겠습니다.
[최종합격 후기] LG CNS 최종합격 후기
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