2주차 빡센 스터디 1일차 후기입니다.
김태형 선생님의 조직이해능력 강의를 수강하였습니다.
좋은 기회로 2주차도 함께 할 수 있어 기쁩니다.
1주차 강의에서는 조직이해능력의 기본 개념과 이론에 대한 강의였고,
2주차 강의부터는 문제 풀이를 하는 강의였습니다.
기출에는 조직체계를 파악하는 문제, SWOT 분석에 대한 문제, 국제 상식 문제 등이 있었습니다.
문제 풀이를 하면서 특히 새로웠던 이론이 하나 있었습니다.
그것은 히츠버그의 2요인 이론이였습니다.
히츠버그 2요인은 구성원의 불만족을 초래하는 위생요인과 만족감을 갖도록 동기부여를 하는 동기요인으로 분류되었습니다.
위생요인은 급여, 회사의 정책 등 직무 외적인 요소였습니다.
동기요인은 발전성, 성취감 등 주로 내적인 요소였습니다.
강의를 통해 문제의 난이도가 크게 어려운 편이 아니란 것을 느꼈습니다.
조직이해능력은 이론을 조금만 외우면 쉽게 준비할 수 있는 부분이란 것을 느꼈습니다.
앞으로도 열심히 수강하겠습니다.
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